La Junta de Extremadura ha abierto la convocatoria de los Premios al Fomento de la Seguridad y la Salud en el Trabajo 2026, unos galardones destinados a reconocer el compromiso con la prevención de riesgos laborales y la mejora de las condiciones de trabajo en la región.

La finalidad de estos premios es distinguir públicamente a quienes impulsan buenas prácticas, iniciativas innovadoras y actuaciones destacadas en materia de seguridad y salud laboral. Con ello, se busca fomentar una cultura preventiva en empresas, centros de trabajo y organizaciones, así como visibilizar experiencias que contribuyan a crear entornos laborales más seguros y saludables.

La convocatoria se dirige a personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, que desarrollen actuaciones relacionadas con la prevención de riesgos laborales en Extremadura y cumplan los requisitos establecidos en las bases. Pueden optar a estos reconocimientos empresas, entidades, profesionales, estudiantes y representantes de las personas trabajadoras, entre otros perfiles vinculados a la seguridad y salud en el trabajo.

Los premios se estructuran en distintas categorías: buenas prácticas en prevención de riesgos laborales, trayectoria profesional destacada, mejor expediente académico de Formación Profesional relacionado con esta materia, mejor Trabajo Fin de Máster universitario, contribución de delegados y delegadas de prevención, e innovación aplicada a la prevención en empresas extremeñas.

El plazo para presentar candidaturas permanecerá abierto hasta el 25 de junio de 2026. Las solicitudes deberán tramitarse conforme al procedimiento establecido en la convocatoria.

Estos premios tienen carácter honorífico, por lo que no cuentan con dotación económica. Las personas o entidades reconocidas recibirán un diploma acreditativo y un elemento conmemorativo.

Para el tejido empresarial extremeño, esta convocatoria representa una oportunidad para poner en valor el esfuerzo de empresas y profesionales que apuestan por la prevención, la seguridad y el bienestar laboral como elementos clave para mejorar la competitividad, la calidad del empleo y la sostenibilidad de los proyectos empresariales.

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